Frauen und Systeme in aller Vielfalt
ZENTRALE INFORMATIONEN AUF EINEN BLICK
Dieses Seminar unterstützt Frauen in der Auseinandersetzung mit ihren beruflichen und persönlichen Changeprozessen. Welche Denkmuster, Zuschreibungen, Handlungsweisen dürfen sich verabschieden, weil nicht mehr nützlich und was darf auch neu gedacht und entwickelt werden. Wie kann ich mich und mein Systemumfeld klarer sehen, vorhandene Potentiale identifizieren und einsetzen, um so (wieder) kraftvoll wirksam werden zu können.
- Referierende: Martina Grötschnig
- Koordination: Verena Katharina Springer
- Veranstalter: Bundesinstitut für Erwachsenenbildung (bifeb)
- Kursumfang: 21 Unterrichtseinheiten
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ECTS (wba): 1.5
- Teilnahmegebühr: € 315,00 exkl. Aufenthaltskosten
- PRÄSENZ
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Dieses Bildungsangebot ist durch die wba akkreditiert. wba.or.at
Frauen und Systeme in aller Vielfalt
Montag, 26. Mai 2025: 11:00 - 18:00
Dienstag, 27. Mai 2025: 09:00 - 17:00
Mittwoch, 28. Mai 2025: 09:00 - 12:30
Kontakt
Daniela Schlick, daniela.schlick@bifeb.at, 06137 66 21 119
Teilnahmegebühr
€ 315,00 exkl. Aufenthaltskosten
DETAILS ZUM PROGRAMM
INHALTE
- Kennenlernen der Grundprinzipien von Agilität, um die eigenen Transformationsprozesse wirkungsvoll zu steuern und zu moderieren
- Vertiefen unterstützender Gesprächs- und Moderationstechniken für herausfordernde Situationen
- Praxisorientierte Fallbeispiele als Lernfelder wirksam werden lassen und neue Erkenntnisse ernten
- Den vielfältigen Erfahrungsschatz der Teilnehmerinnen für Austausch, Vernetzung und neue Ideen nutzen
METHODIK
- Praxisorientiertes Arbeiten mit Fokus auf den Transfer in die eigene Alltags- und Berufswelt
- Orientierung an fachlichen Hintergründen der Lösungsfokussierung (nach Steve de Shazer & Insoo Kim Berg), der Agilität, Diversität und Teamentwicklung
- Neue Wege gehen, um neue Wege sichtbar zu machen (aktive Outdoor-Möglichkeiten frei wählbar und auf Wunsch begleitet reflektieren)
LERNERGEBNISSE
Sie lernen umsetzungsstarke, lösungsfokussierte Tools und Techniken kennen, die in achtsamer Gelassenheit wieder zu neuer Handlungsfähigkeit führen.
ZIELGRUPPE
Frauen, die im Rahmen ihres beruflichen und privaten Handelns in leitender oder koordinierender Funktion tätig sind und sich mit mehr Leichtigkeit und Lebendigkeit ihren Herausforderungen stellen wollen.
REFERIERENDE
WBA-ANERKENNUNG
Das Bildungsangebot ist mit 1.5 ECTS (wba) akkreditiert und kann wahlweise bei folgenden Kompetenzbereichen anerkannt werden:
wba-Zertifikat
Soziale Kompetenz 0.5 ECTS
Personale Kompetenz 1.0 ECTS
Diplomübergreifend
Personale Kompetenz 1.0 ECTS
Soziale Kompetenz 0.5 ECTS
Leitungs- und Führungskompetenz 1.5 ECTS