Führen mit Neuer Autorität

Stärke entwickeln für sich selbst und das Team.

ZENTRALE INFORMATIONEN AUF EINEN BLICK

Im Rahmen des Workshops werden die sieben Elemente der Neuen Autorität vermittelt. Die Referierenden zeigen auf, wie Sie in den drei Entwicklungsfeldern (lösungsorientierte Kommunikation, systemisches Denken, Reflexion) Ihre persönliche Neue Autorität zuverlässig entwickeln können und wie Sie in Ihrer Leitungsverantwortung dadurch gestärkt werden.

Sie lernen, wie Sie durch lösungsorientierte Führungskommunikation dem Problemteufelskreis sicher entgehen und eine konstruktive Gruppendynamik begünstigen können. Aus der so gewonnenen Klarheit und Stabilität ergeben sich für Ihren Alltag neue kreative Denk- und wirksame Handlungsweisen, die auch die Mitarbeitenden überzeugen werden.

  • Referierende: Werner Pürstinger, Wilhelm Geisbauer
  • Koordination: Karl Hochradl
  • Veranstalter: Bundesinstitut für Erwachsenenbildung (bifeb)
  • Kursumfang: 16 Unterrichtseinheiten
  • ECTS (wba): 1

  • Teilnahmegebühr: € 230,00 exkl. Aufenthaltskosten
  • PRÄSENZ
  • wba Kompetenz braucht Anerkennung Dieses Bildungsangebot ist durch die wba akkreditiert. wba.or.at

Führen mit Neuer Autorität

Dauer: 28.04.2026 bis 29.04.2026 Anmeldung bis: 14.04.2026 Referierende: Werner Pürstinger, Wilhelm Geisbauer
Termine & Arbeitszeiten
Dienstag, 28. April 2026: 09:00 - 20:30
Mittwoch, 29. April 2026: 09:00 - 17:00

Kontakt
Daniela Schlick, daniela.schlick@bifeb.at, 06137 66 21 119



Es sind noch 20 Plätze frei.

Teilnahmegebühr
€ 230,00 exkl. Aufenthaltskosten

DETAILS ZUM PROGRAMM

INHALTE

  • Kennenlernen des Konzeptes der Neuen Autorität nach Prof. Haim Omer und
  • dessen Bedeutung in Organisationen
  • Anwendung lösungsorientierter Instrumente im Zusammenhang mit
  • Neuer Autorität – insbesondere „reteaming“
  • Entwicklung der persönlichen Neuen Autorität
  • Kennenlernen und Anwenden lösungsorientierter Kommunikation, Problemlösung, Konfliktlösung und Reflexion des eigenen Handelns an Themen und Fragestellungen der Teilnehmer/innen.

METHODIK

Seminar mit Workshopcharakter. Die Teilnehmenden erleben die Neue Autorität anhand ihrer eigenen Fragestellungen. Fachlicher Input wird im Wechsel mit Gruppen- und Einzelarbeiten angewendet.

REFERIERENDE

WBA-ANERKENNUNG

Das Bildungsangebot ist mit 1 ECTS (wba) akkreditiert und kann bei folgenden Kompetenzbereichen anerkannt werden:

Diplomübergreifend

Leitungs- und Führungskompetenz 1.0 ECTS